4)第492章:爷孙间的和谐发展_大明皇长孙:朱棣送我上皇位
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  新的学子,可有很大的助力。”

  大明军事学院的老师太少了,而综合性才能的老师更少。

  目前是教书的教书,操练的操练。

  并没有形成完全的体系性培养,而这第一批的学子,其实真算起来,也堪堪才学了大半年的时间。

  若说精通,也便只是这般了,当然这其实已经比很多将领要强了。

  他们离开学院的话,就很难说达到滚雪球的发展。

  朱元章提醒道:“真正的将领,是在战场上厮杀出来的,而不是靠着读书学出来的。”

  “在这一点上,大孙当要心中清楚。”

  朱英点头回道:“爷爷教导的是,孙儿心中有一个想法,想要设立学员的基层工作阅历。”

  “便是在等到明年的新生学员结业后,便就调到大明各个卫所去进行一个实习,这并不授予正式的官职,而是以代百户的身份,实习三年。”

  “三年之后,再根据其情况进行考核,包括所在卫所的整体变化,表现。再来确定每一名学员的职位。”

  这些制度上的,尤其是涉及到兵权上的变化,朱英都是要得到老爷子的认可才可以实行。

  或许对于历来朝代很多的储君来说,这样的感觉好像是自己的权力被限制了。

  根本无法展开自己的政治主张,这也是为什么很多太子跟皇帝面和心不和的缘故。

  不管储君的行为如何,一旦皇帝觉得不行,就可以全面推翻。

  自古逼宫就位,多是如此。

  不过这一点在朱英这里并不存在,因为他相信老爷子的智慧,若是有什么不妥之处,定然可以查漏补缺。

  若是可行的,自当会推行。

  在权力的分配上,朱元章给了朱英很大的自由发展空间,而相应的朱英每一次改动,都会率先征求朱元章的认可后才实行。

  这也让爷孙俩的关系越发默契,即便有所争执,也很是平和。

  听到这番话的朱元章深思了一番后说道:“大孙的这个想法不错,不过也当要根据一些特殊的情况去考虑。”

  “百户在大孙这边看来或许算不得什么,可是在卫所里,每一名百户都是为大明立下过功勋的。”

  “卫所军户多是家乡人,如果贸然插入一名外来者,在京师这边倒是没什么问题,可当在其他地方,便极为容易引发冲突的产生。”

  说到这里,朱元章也忍不住叹息一声:“卫所中的一些情况,其实咱也是知晓的,想要彻底的改变何其困难。有些事不必招之过急,当等时机成熟方可。”

  武官贪财的事情,其实朱元章心中门清,但他不去管束自然是有其社会原因在内的。

  自古以来当兵可不是什么好生计。

  哪怕是朱英在极力的推高军士于百姓心中的地位,但就目前来说,涉及到大明全国何处疆域,效果并不算是多强。

  有些方案需要因地制宜,京师的情况不能一概而论。

  听到这里,朱英心中自然就有了更多的思考。

  想象和现实中的差距很大,有些看似荒唐的政策无法落地,其实在设想中是没有问题的。

  只是事情的发展,并不会说完全跟着想法了,背道而驰更是常见。

  这样的情况哪怕是在后世都是无法避免,更别说如今了。

  “爷爷教导的是,孙儿在这方面于有些考虑不周全。”

  听到大孙的回道,朱元章笑呵呵的说道:“大孙也不必妄自菲薄,这方面的安排咱看来也是不错,不过须一步步来才是。”

  “卫所的情况到了如今,也当是要做一些调整了。”

  谁都想有更加强力的军队,朱元章自是不例外。

  卫所制度的出现,对于朱元章来说其实也是一种无奈的选择,现在的大明富了,自当卫所制度便就有些跟不上发展。

  只是这里面牵扯的太广,一下子变动容易产生动荡。

  尤其在改变之后,影响到了世袭的传承,这一点就必须要慎重考虑了。

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