车方面呈交的采购资料和发票,我都已经看过了,没有一点问题。所以,这其中的弊端到底在哪,我也不太不清楚。我个人认为,技术部的方经理,了解的东西,应该比我多。”
“嗯。”李让微微点头,看向了技术部经理方俞。
方俞见张友将皮球踢到自己这里,心中不禁暗骂,不过仍是开口说道:“李总,关于豪门汽车技术方面的问题,已经送来了报告,流程没有出现任何问题。所以我觉得,问题应该不是出现在技术方面,可能和运营有些关联。我提议,不如听听运营部袁总的意思。”
“嗯。”李让也明白张友是踢皮球,但既然是开会,这种扯皮也在所难免。是以,李让又看向运营部经理袁敬业。
袁敬业自然也会踢皮球,用他的话,质量出现问题,和他们运营部有什么关系呀。既然技术没有问题,搞不好就是设备出现了问题,才导致质量下滑,还是听听设备部经理孔祥峰怎么说吧。
李让又看向孔祥峰,这位孔经理也不是傻子,同样也擅长踢皮球。用他的话说,豪门汽车每年都会对设备进行保养和维护,而且关于元旦之后,对设备进行监测的报表也送过来了,根本就没有一点问题。所以,这跟设备肯定没有关系,搞不好是企业规划的事情。还是听听企划部曹总的意思吧。
刘旭眼瞧着这帮人开个会,把皮球你踢给我,我踢给你,一点有建设性的话也没说,心中难免暗骂。就这些人,还都是什么公司的董事长、总经理,平常在自家的公司开会,难道也是这样么。开会研究问题,讲究的是各抒己见,尽快把事情解决,要是都像你们这样,这个问题一百年也解决不了呀。
同时刘旭还发现了一个问题,这个皮球踢来踢去,似乎很快就要轮上一圈了。八大部门的经理已经有半数的人,都踢到了,看架势,随时都会踢到自己的脚下。一旦让我来发言,我该怎么说呀。
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